Ausbildungsstart 2014 bei der Stadtverwaltung

Bad Neuenahr-Ahrweiler. Die Stadtverwaltung Bad Neuenahr-Ahrweiler setzt auch 2014 auf Nachwuchsförderung. 12 junge Menschen erhalten mit Beginn des Ausbildungsjahres eine berufliche Perspektive. Bürgermeister Guido Orthen begrüßt dieser Tage den Verwaltungs- und Erzieherinnennachwuchs, der im Rathaus und in den städtischen Einrichtungen die Ausbildung, das Studium oder das Anerkennungspraktikum für den Beruf der Erzieherin beginnt.

Mit Peter Böckmann und Florian Vickus sind bereits am 1. Juli zwei Beamtenanwärter für das 3. Einstiegsamt ins Berufsleben gestartet. Sie absolvieren ihr dreijähriges Bachelor-Studium an der Fachhochschule für öffentliche Verwaltung Rheinland-Pfalz in Mayen.

Zu Verwaltungsfachangestellten werden in den kommenden drei Jahren Carina Danko, Christoph Möhren, Kerstin Ockenfels und Katrin Zacher ausgebildet; sie erhalten dabei ihr theoretisches Basiswissen an der Berufsbildenden Schule in Andernach und dem Kommunalen Studieninstitut Koblenz.

Neuland beschreitet die Stadtverwaltung in diesem Jahr mit der erstmaligen Ausbildung einer Fachkraft für Straßen- und Verkehrstechnik. Alina Wassong wird diesen Beruf drei Jahre lang erlernen und dabei für den schulischen Teil das Hans-Schwier-Berufskolleg der Stadt Gelsenkirchen besuchen.

Njomza Selaj wird für ein Ausbildungsjahr die Offene Kinder- und Jugendarbeit als Anerkennungspraktikantin unterstützen. Drei weitere Anerkennungspraktikantinnen verstärken die Teams der städtischen Kindertagesstätten: Carmen Gabriel in der „Rappelkiste“ Bachem, Vanessa Sion im „Sterntaler“ Heimersheim und Sara Warth im „Sausewind“ Ramersbach.

Christian Glauer absolviert ein einjähriges Verwaltungspraktikum im Rahmen seines Schulbesuches der Fachoberschule Adenau an drei Tagen pro Woche im Rathaus.

Neben Bürgermeister Guido Orthen wünschte auch Ausbildungsleiterin Ulrike Fischer den neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern viel Erfolg bei ihren künftigen Tätigkeiten. „Die Stadtverwaltung bildet möglichst bedarfsgerecht aus; daher bestehen bei entsprechenden Leistungen gute Chancen, nach der Ausbildung übernommen zu werden“, sagte der Bürgermeister. „So erhielten die beiden Beamtenanwärterinnen Tanja Peters und Angelina Weber nach bestandenen Laufbahnprüfungen ihre Arbeitsverträge bei der Stadtverwaltung“.